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Licenziabile chi lavora in malattia (Cass. civ., sez. lav., sent. 07.10.2014 n° 21093)

20/11/2014

 

Lo svolgimento, durante il periodo di malattia, di attività lavorativa presso soggetti diversi dal proprio datore di lavoro, pur se a titolo gratuito e in ambito familiare, legittima il licenziamento disciplinare deldipendente.

L’eventuale compatibilità dell’attività svolta con la malattia deve essere provata dal lavoratore.